Junior Designer

_Wer wir sind – PCOStudio_ _PCOStudio ist eine etablierte_ **_Amazon-Performance-Agentur_** _mit Sitz in Hamburg – remote-first organisiert._ _Wir kombinieren:_ * _Amazon PPC Advertising_ * _SEO & Listing-Optimierung_ * _Produktbilder, A+ Content & Performance Design_ * _Strategische Beratung auf Top-Niveau_ **_Unser Fokus:_** **_Profitables Wachstum_** _– datenbasiert, individuell und kompromisslos performance-orientiert._ **_Zahlen & Fakten_** * _150 Mio. € Portfolio-Umsatz jährlich_ * _12 Mio. € Werbebudget pro Jahr_ * _Max. 40 Kunden (Europa & USA)_ * _20-köpfiges Remote-Team_ _Unsere Kunden kommen zu uns, weil andere Agenturen zwar „Design” liefern – aber keinen messbaren Impact._ _Wen wir suchen – kein klassischer „Grafiker”_ _Wir suchen_ **_keinen_** _Designer, der nur hübsche Layouts baut._ _Wir suchen jemanden, der:_ * **_Ads & Performance Design versteht oder lernen will_** * _visuell_ **_verkaufspsychologisch_** _denkt_ * _Design als_ **_Business-Hebel_** _begreift_ _Du solltest Lust haben,_ **_Design zu bauen, das verkauft_** _– nicht Design für Awards oder Dribbble-Likes._ _Deine Rolle als Junior Creative Designer_ _Du wirst Teil unseres Creative-Teams und arbeitest eng mit_ **_Senior Designern & Gründern_** _zusammen._ _Du bist kein reiner Ausführender sondern ein Designer, der_ **_mitdenkt, fragt, testet und besser werden will_** _Wir bringen dir bei,_ **_Performance Design auf Top-Niveau_** _zu denken – erwarten aber Neugier, Drive und saubere Grundlagen._ **_Deine Aufgaben:_** _• Unterstützung bei:_ **_Ads Creatives (Amazon PPC, Performance Ads)_** _Produktbildern & A+ Content_ _Brand- & E-Commerce-Visuals_ _• Mitentwicklung von:_ _Kreativen Konzepten_ _Storylines & Moodboards_ _• Umsetzung & Optimierung nach unserem internen_ **_„Designed to Sell”-Framework_** _• Visuelle Recherche & Trend-Scouting (immer mit Conversion-Brille)_ _• Übergabefertige Designs für Senior Reviews_ _• Enge Zusammenarbeit mit Performance-Team & Gründern_ _Was du mitbringst (ehrlich & konkret)_ **_Pflicht:_** * **_Erste praktische Erfahrung im Ads Design_** * **_Figma-Erfahrung_** _(kein „schon mal geöffnet”)_ * _Sicherer Umgang mit Photoshop (oder vergleichbar)_ * _Portfolio mit klar erkennbarem_ **_E-Commerce- & Performance-Fokus_** **_Wichtig für uns:_** _• Du denkst konzeptionell, nicht nur visuell_ _• Du fragst dich bei jedem Design:_ **_„Wie hilft das, mehr zu verkaufen?”_** _• Du kannst Feedback annehmen & schnell umsetzen_ _• Du arbeitest strukturiert, zuverlässig & ohne Ego_ _• Du willst lernen – und wirklich gut werden_ _Was dich bei uns erwartet_ _• 100 % Remote – arbeite von überall_ _• Direkter Zugang zu Senior Designern & Entscheidern_ _• Extrem steile Lernkurve in:_ _Performance Design_ _Creative Direction_ _Branding im E-Commerce_ _• Internationale Marken (EU & USA)_ _• Flexible Arbeitszeiten_ _• Keine Politik, keine Bullshit-Meetings_ _• Viel Verantwortung & echtes Ownership_ _Gehalt & Rahmen_ _•_ **_Vollzeit, Festanstellung_** _•_ **_35.000–45.000 € Jahresgehalt_** _(abhängig von Skillset & Entwicklungspotenzial)_ **_Wichtig:_** _Wer liefert, Verantwortung übernimmt und Impact erzeugt, hat bei uns_ **_klar Luft nach oben_**_._ _Bewerbung (nur vollständig!)_ **_Pflicht:_** * _Portfolio (relevant für Ads & E-Commerce!)_ * _CV_ **_Optional (gern gesehen):_** * _Eigene Projekte_ * _Brand-Redesigns_ * _Moodboards_ * _Case Studies_ * _Videos_ **_Unvollständige oder thematisch unpassende Bewerbungen können wir nicht berücksichtigen._** _Wir suchen keine Leute, die „einfach einen Job” wollen._ _Wir suchen Designer, die_ **_Design lieben, Performance verstehen wollen und mit uns wachsen möchten_**_._ _Wenn das nach dir klingt:_ **_let’s talk._**