A budapesti központtal működő, magyar többségi tulajdonosi hátterű 4iG Nyrt. Magyarország és a nyugat-balkáni régió távközlési- és informatikai piacának meghatározó cégcsoportja, a tudásalapú, digitális gazdaság egyik vezető vállalata. A Budapesti Értéktőzsdén jegyzett tőkepiaci társaság friss és innovatív szemlélete, valamint magyarországi piacvezető informatikai rendszerintegrátor pozíciója a régió digitális átalakulásának vezető lakossági- és üzleti szolgáltatójává emeli a cégcsoportot. A telekommunikációs, valamint informatikai piac változásainak és igényeinek megfelelve a vállalatcsoport folyamatosan bővíti szolgáltatásait, szakemberállományát és portfólióját. Ha Te is úgy érzed, hogy szívesen része lennél egy jó csapatnak, foglalkoztatnak az innovatív megoldások, mindenképp nálunk a helyed! Az alábbiakban számítunk Rád: közreműködés a Társaság javadalmazási stratégiájának kidolgozásában és felülvizsgálatában, szoros együttműködésben az érintett szakterületekkel a kompenzációs és juttatási rendszerek működtetésének és továbbfejlesztésének szakmai támogatása, a juttatásokat érintő jogszabályi változások nyomon követése közreműködés a Társaság jutalmazási, elismerési keretrendszerének kialakításában, szakértői támogatás nyújtása a program versenyképességének fenntartásához részvétel az éves bérfejlesztés előkészítésében, operatív szintű végrehajtásában HR adatok elemzése, döntés-előkészítő anyagok, rendszeres és eseti riportok készítése a vezetői döntéshozatal támogatására közreműködés a javadalmazáshoz kapcsolódó HR rendszerek és folyamatok kialakításában, bevezetésében és fejlesztésében a javadalmazási és béren kívüli juttatási csomagok piaci versenyképességének folyamatos monitorozása új munkakörök kialakításához, valamint a meglévő munkakörök felülvizsgálatához kapcsolódó javadalmazási feladatok ellátása HR szakterületi és digitális fejlesztési projektekben való aktív részvétel, a fejlesztések és tesztelések szakmai támogatása Ami szükséges az eredményes munkádhoz: felsőfokú végzettség (humán, közgazdász vagy jogi diploma) min. 5 év releváns szakmai tapasztalat javadalmazás, kompenzáció területén bérpótlékokkal kapcsolatos munkajogi ismeretek munkajogi jártasság szabályzatok kidolgozásában és javadalmazáshoz kapcsolódó projektekben szerzett tapasztalat kiváló kommunikációs készség szóban és írásban MS Office alkalmazások magabiztos ismerete magas szintű elemzőkészség, strukturált működés Aminek még örülünk: aktív középszintű angol nyelvtudás erős szabályozói ismeretek Amivel várunk Téged: Magyarországon egyedülálló projektekben vehetsz részt fejlődési- és karrierlehetőséget biztosítunk számodra szakmai és soft skill képzések modern munkakörnyezet cafeteria juttatás egészségbiztosítás, éves szűrés home office lehetőség (50-50%) #LI-Hybrid Ha többet szeretnél megtudni rólunk és tevékenységeinkről, akkor látogass el a Linkedin 4iG Career oldalra!
Budapest Adatmenedzsment szakértő 1013
4Iggroup
Budapest Műszaki nyilvántartó rendszer szakértő 1013
4Iggroup
Implementációs Szakértő E-commerce SAAS Területre
Base.com
Takarmányozási szakértő és értékesítő
Diepeveenpartners
Software Lifecycle Management Specialist
Aldi Hofer
IT Service Desk Analyst-German and English-NS
Aldi Hofer