Développeur.euse logiciel II - ShareGate Migrate [Web Experience]

Description de l'entreprise Workleap est une entreprise tech montréalaise fondée en 2006. Bâtisseurs dans l'âme, on crée des produits simples qui font une réelle différence pour ceux qui les utilisent. On a deux lignes de produits : L'Agent Workleap , notre plateforme RH agentique qui aide les gestionnaires à devenir de meilleurs leaders et ShareGate , la référence mondiale de migration et de gouvernance Microsoft 365. Plus de 15 000 entreprises dans le monde nous font confiance pour faire exactement ça. On est intentionnels dans notre choix des gens qu'on recrute : des personnes qui ont envie de retrousser leurs manches et de construire quelque chose de significatif dans une des périodes les plus excitantes de l'histoire de la tech. Description du poste Concrètement, à quoi va ressembler ton poste ? Tu joueras un rôle fondateur au sein de l'équipe Web Experience, dont la mission est de bâtir une nouvelle application web pour ShareGate Migrate. L'objectif : rendre l'expérience de migration Microsoft 365 encore plus accessible et intuitive, directement depuis le navigateur. En tant que développeur.euse au sein de cette équipe, tu contribueras à définir les fondations techniques et l'expérience utilisateur d'un produit qui aura un impact direct sur des milliers de professionnels TI à travers le monde. Responsabilités: Livrer des fonctionnalités full-stack qui répondent aux standards de qualité et d'expérience utilisateur fixés par l'équipe, dès les premiers jalons de la nouvelle app web. Contribuer à des expériences utilisateurs simples et bien conçues qui résolvent de vrais problèmes, en collaboration avec le Product Manager et la designer produit. Poser des fondations techniques solides et durables dès le départ, en contribuant aux décisions d'architecture et aux bonnes pratiques de l'équipe. Intégrer les APIs Microsoft (Microsoft Graph, Azure AD / Entra ID, MSAL ) de façon fiable afin que les scénarios de migration et d'authentification fonctionnent en production. Établir une culture de qualité dès le premier jour, en mettant en place des pratiques de tests qui permettent à l'équipe de livrer avec confiance. Faire progresser l'équipe par des revues de code et du partage de connaissances qui élèvent le niveau collectif. Utiliser les outils de développement assistés par l'IA (Claude, GitHub Copilot) pour livrer un niveau de qualité et de volume qui dépasse ce qu'un dev solo pourrait accomplir autrement. Une semaine typique? Tu contribueras à l'ensemble du cycle de développement produit : Explorer les besoins produit et les contraintes techniques à travers la recherche, le prototypage et la collaboration avec l'équipe, en utilisant des outils d'IA pour accélérer la phase de découverte. Livrer des fonctionnalités qui font avancer concrètement le produit, semaine après semaine. Collaborer quotidiennement avec tes coéquipiers et partenaires produit à travers des rituels d'équipe, des discussions de conception et des échanges asynchrones. Partager tes apprentissages avec l'organisation d'ingénierie ShareGate Migrate lorsque l'équipe découvre de nouveaux patterns techniques. Qui est l’équipe que tu vas rejoindre ? Tu rejoindras l'équipe Web Experience, une équipe pluridisciplinaire composée de développeurs, d'un Product Manager et d'une designer produit. L'équipe fait partie du département ShareGate Migrate, un réseau collaboratif d'équipes ayant accès à des staff developers pour du mentorat technique et pour assurer l'alignement entre équipes. L'équipe démarre un projet presque greenfield, ce qui implique une forte culture d'autonomie et de prises de décision collectives dès le départ. Tu ne te contenteras pas d'implémenter des solutions préétablies : on s'attend à ce que tu formules des hypothèses, expérimentes rapidement et partages tes conclusions avec l'équipe. Le développement assisté par l'IA fait partie intégrante de la façon de travailler de l'équipe. Une expérience concrète avec des outils de codage assistés par l'IA et la volonté d' en tirer le maximum sont donc attendues. Quels sont les prochains défis qui attendent ton équipe ? Construire l'application web ShareGate Migrate quasiment de zéro, en définissant les fondations techniques, l'architecture et l'expérience utilisateur. Amener des nouvelles fonctionnalités web complémentaires à l'outil de migration dans une expérience 100% web, complémentaire à l'application de bureau existante. Établir des patterns techniques réutilisables qui permettront d'accélérer le développement de chaque nouvelle fonctionnalité au fil du temps. Qualifications 4+ années d'expérience dans la livraison de produits logiciels commerciaux ayant une forte adoption client ; Expérience démontrée dans le développement d'applications web avec TypeScript et React ; Expérience pratique démontrée avec des bases de données relationnelles ou non; Bonne maîtrise du développement backend en C# / .NET ; Expérience pratique avec des outils de codage assistés par l'IA (ex. : Claude, GitHub Copilot ou équivalent) dans le flux de développement quotidien ; Solides compétences en débogage et en résolution de problèmes, avec la capacité d'aborder des défis techniques complexes et ambigus ; Communication claire et proactive, sens des responsabilités, transparence et capacité à tenir l'équipe informée ; Une expérience avec les APIs Microsoft (Microsoft Graph, Azure AD / Entra ID, MSAL ) est un atout. Fourchette salariale : 100K-130K $ CAD. La fourchette salariale affichée reflète notre échelle de rémunération au Canada. Au moment de formuler une offre, selon la région où le candidat est basé, certains ajustements peuvent s’appliquer afin de refléter les conditions du marché local. Qui nous sommes On est une équipe de curieux et de créateurs passionnés, rassemblés par le même objectif : rendre le travail plus simple - et meilleur - pour tout le monde. Les défis stimulent notre créativité, on carbure à l'intensité, et repousser les limites fait partie de notre ADN. On pense que les meilleures idées naissent de l’expérimentation, de l’apprentissage continu, et parfois même de l’inconfort—c’est comme ça qu’on évolue. Depuis 2006, on réinvente la façon dont les équipes travaillent, en alliant créativité et technologie pour résoudre de vrais problèmes en TI et en RH. On avance vite, on apprend constamment, et on garde toujours nos clients au coeur de nos décisions. Si tu es une personne proactive, qui prend les choses en main, adore collaborer et n’a pas peur de plonger dans l’inconnu - tu trouveras parfaitement ta place parmi nous. Informations supplémentaires Chez Workleap, on bâtit ensemble, on se fait confiance et on se soutient, dans la réussite ou dans l'échec.  Tu pourras t'exprimer, évoluer et développer ta créativité dans un environnement qui s'adaptera à ton quotidien et à tes besoins. Nos aspirations sont de bâtir un environnement de travail sain et inclusif. Il s’agit là de l’affaire de tous et de toutes. Notre processus Expérience Candidat chez Workleap : Entrevue téléphonique - Entrevue virtuelle par Teams - Mise en situation - Offre d'emploi En tant qu’entreprise technologique, nous utilisons l’IA pour optimiser le recrutement, tout en veillant à ce que toutes les décisions d’évaluation restent humaines. On a hâte d'apprendre à te connaître ! En postulant à ce poste, tu confirmes avoir lu et être en accord avec notre politique de confidentialité . #LI-Remote